STI accompagne ses clients à travers toute la chaîne (préparation de l’avis de recrutement, sa publication, la présélection, l’évaluation et la sélection définitive). Il est juste requis, pour le client, d’exprimer ses besoins pour avoir l’entière satisfaction desdits besoins ainsi exprimés en un temps permettant d’opérationnaliser l’employé. Si l’avis de recrutement ne se limite qu’à une publication, STI facilitera la tâche au client en l’aidant à identifier le meilleur profil à travers sa base de données.